# ATLAS Reviews 2026. Verified Reviews, Pros & Cons | Capterra > Is ATLAS the right Recruiting solution for you? Explore 19 verified user reviews from people in industries like yours to make a confident choice. Source: https://www.capterra.com/p/148112/Workland/reviews --- ATLAS 4.2 (19) [View alternatives](https://www.capterra.com/p/148112/Workland/alternatives/) Provider data verified by our Software Research team, and reviews moderated by our Reviews Verification team. [Learn more](https://www.capterra.com/our-story/) * * * Last updated March 13th, 2026 # Reviews of ATLAS Ease of use 4.5 Customer Service 4.6 ## Showing most helpful reviews Showing 1-19 of 19 Reviews Sort by: Most Helpful Rating Company Size Reviewer's Role Length of Use Frequency of Use VR Verified Reviewer Territory Sales Manager Business Supplies and Equipment Used the software for: Less than 6 months ### "At least Atlas Works" August 20, 2021 4.0 Pros It’s nice to be able to track the cold calls in obtaining information from the individuals or companies that we are in touch with. The on boarding process is also a benefit when bringing on such businesses. You were also able to go back and review any information obtained or based on the products and services used. Cons Sometimes, the program will disconnect and you will need to sign back in. You can do that on an inconsistent or consistent basis depending on network and connectivity. That’s the biggest issue. Switched from [Microsoft 365](https://www.capterra.com/p/227157/Microsoft-365/) Switching companies and switched tracking services. Review Source SL Stéphanie L. Agente de soutien administratif, classe principale Higher Education Used the software for: Less than 6 months ### "Avis - Cégep de l'Outaouais" April 30, 2025 4.0 Mon expérience personnelle est très positive, l'intégration s'est bien faite. Nous avons de bons commentaires et il est vraiment plus facile de naviguer et personnaliser la plateforme que ce que nous avions avant. Il nous reste à explorer encore certains modules (DocuSécur et le volet références). Certains autres modules ne répondent pas tout à faire à nos besoins ou notre réalité (gestion et invitation aux entrevues). Pros Facilité à naviguer et à configurer la plateforme. Le visuel est très attrayant et intuitif. La possibilité et la facilité à créer et à gérer les flux de travail et les questionnaires de présélection. Pouvoir voir d'où proviennent les candidatures grâce aux traqueurs. La possibilité de diffuser facilement et efficacement sur différentes plateformes (ça me sauve un temps FOU). Cela a amélioré notre visibilité et amassons beaucoup plus de candidatures ! Le fait aussi de pouvoir créer facilement un PDF attrayant (avec un code QR !) de nos affichages afin de les partager à nos partenaires en emploi. Cons Certains aspects sont encore à travailler et certains ajouts pourraient être bénéfiques, surtout pour un Cégep. Par exemple, pouvoir indiquer et conserver les traces des dates de début d'affichage et de fin d'affichage (pour les conventions collectives et les griefs, par exemple). Nous avons aussi beaucoup d'affichage de banques (chaque discipline et technique y figurent), et il est impossible de les trier par ordre de publication ou alphabétique. Nous aimerions pouvoir extraire la liste des candidats pour un affichage de manière plus efficace. Nous devons conserver certaines informations dans nos dossiers, dont le portrait final de l'évaluation des candidatures sous format Excel. Il aurait intéressant d'ailleurs d'y voir les raisons de refus pour les candidatures rejetées. Alternatives considered [Folks HR](https://www.capterra.com/p/215886/Folks-HR/) Reason for choosing ATLAS Pour les fonctionnalités et la facilité d'utilisation. Je crois que le prix aussi et le feedback de d'autres sources nous a aider à choisir Atlas. Folks proposait beaucoup de fonctionnalités que nous n'aurions pas utiliser, car elles s'adressaient davantage à des PME. Review Source SB Suzanne B. Adjointe administrative Higher Education Used the software for: 1-2 years ### "Le service est exceptionnel, rapide et attentionné. Une expérience inoubliable que je recommande vivement !" November 13, 2024 4.0 Satisfaite et le service est exceptionnel Pros Atlas est intuitif, convivial et simple à modifier Cons Au niveau de la recherche, le curseur est fuyant, très désagréable d'y faire les recherches. Review Source MH Marie-Andrée H. Conseillère en gestion de personnel Primary/Secondary Education Used the software for: 1-2 years ### "Équipe chez Atlas fait la différence!" August 26, 2025 4.0 L'équipe d'Atlas a été présente tout au long de l'implantation et demeure toujours disponible. Belle équipe proactive avec qui c'est agréable de collaborer. Pros La gestion des CV est simple et rapide maintenant avec Atlas. Le support technique est à l'écoute et ouvert. Cons Logiciel toujours en développement, donc nous avons trouvé des bogues. Certains candidats ont du mal aussi avec leur compte. Mais le support arrive vite dans ces situations. Review Source LL Liel L. President Broadcast Media Used the software for: 2+ years ### "Streamlined Recruitment with Exceptional ATS Software" August 6, 2024 5.0 Our company has been using ATLAS for several years now, and it has significantly transformed our recruitment process. This software is incredibly user-friendly and offers a comprehensive suite of features that cater to every stage of the hiring process. Whenever we’ve had questions or needed assistance, the customer support team has been incredibly responsive and helpful. Their prompt and knowledgeable support has ensured that we can make the most of the software’s features. Also, we really appreciate that the software is always evolving in line with new job marketing opportunities, cool new 3rd party integrations and changing needs in terms of recruitment. The Workland team pushes several updates each year to all its client base and always make sure that we are provided with supporting training material. Overall, ATLAS has made our recruitment process more efficient and effective. The time saved and the quality of hires have been well worth the investment. Highly recommended for any organization looking to streamline their hiring process, no matter the size. Pros There are lots of elements that we like most about ATLAS. First, we really appreciated the in-depth functionalities and features to manage the very high volume of applications we receive. Also, the automated, customizable preselection module allows us to save a ton of time with unqualified candidacies. The automated diffusion module that reaches all of the top job boards in a few clicks allows us to deploy marketing campaigns to large pools of relevant candidacies. Pros: -The dashboard is clean, and the navigation is straightforward, making it easy -The powerful filtering options allow us to quickly sift through large volumes of resumes and find the best candidates. -The ability to customize workflows to fit our unique hiring process has been a game-changer. -Automated emails and notifications keep candidates informed and engaged throughout the hiring process. -The analytics and reporting features provide valuable insights into our recruitment metrics, helping us make data-driven decisions. Cons To make the most out of the software, you have to invest some time to build the automations, the templates and the preselection questionnaires. While the software is user-friendly, some of the more advanced features have a slight learning curve. However, the customer support team has been fantastic in providing assistance. Review Source VL Viviane L. RGA dotation Primary/Secondary Education Used the software for: 2+ years ### "Avis constructive" November 6, 2024 3.0 Atlas est un bel outil de recrutement, il continu d'évoluer. Pros Division des campagnes selon des catégories d'emploi Page accueil Ajuster nos flux de travail pour chaque campagne Possibilité de créer des questionnaires adaptés pour les campagnes Cons Ne pas voir les notes rapidement à chaque dossier de candidatures, nous devons aller ouvrir à chaque fois pour nous assurer qu'il n'y ait pas de note pour un candidat X Valider page après page lors d'une modification d'affichage. Ne pas pouvoir fermer une campagne de recrutement en un clic uniquement. Les campagnes en préparation qui sont mélangées à travers les campagnes qui sont terminées dans un seul onglet Ne pas pouvoir faire un PDF adéquat d'un affichage Termes Scolago non respectés, complexité de créer un profil Review Source VR Verified Reviewer Founding Partner Computer Software Used the software for: 6-12 months ### "Atlas gives us all the tools we need" June 29, 2022 5.0 Pros We are able to use the software both for product facing client material and also for internal purposes as well. Love how easy it is to use. Cons There is only one area that needs improvement, that is when you are looking at a specific product you cannot also search the platform, you need to go back to the home screen. Review Source VR Verified Reviewer Bilingual HR Recruiter Construction Used the software for: Less than 6 months ### "Great Product & Team" November 19, 2018 5.0 Pros User friendly Quick Fast to learn Great Cons Everything is good maybe have it on app Review Source NF Nadine F. Receptionist Real Estate Used the software for: Less than 6 months ### "Amazing software " November 16, 2018 4.0 It made the hiring process alot easier. Pros Allows you to track your applicants as well as applicant can always access their profile. A great asset to any organization with a HR department or a small organization who needs assistance with HR Cons No complaints, maybe a chat option to talk to a representative who can assist you the for the first time you use the system Review Source CL Clara L. Founder Hospitality Used the software for: Less than 6 months ### "Very good product! I recommend it" April 9, 2020 5.0 Pros Easy to use. Atlas fit my needs. Good customer service Cons Nothing much to say about this. Hope they develop more features Review Source SB Sabrina B. Secrétaire de gestion Education Management Used the software for: 2+ years ### "Workland utilisation dans un CSS" November 5, 2024 4.0 Nous utilisons le logiciel au quotidien et, honnêtement, nous n’avons rien à redire. Tout fonctionne parfaitement. Pros Le logiciel est très visuel, simple à apprendre, avec une configuration rapide. De plus, le service support est réactif et attentif aux besoins des utilisateurs. Cons La limitation de certains paramètres, comme la possibilité de modifier les flux de travail même lorsqu'ils sont associés à un poste. Il y a aussi quelques limitations concernant la gestion des entretiens et des calendriers. Par contre, le logiciel se travaille très bien malgré ces petits détails. Review Source cP cynthia P. conseillère en gestion de personnel Primary/Secondary Education Used the software for: 1-2 years ### "très belle plateforme" November 18, 2024 4.0 facile à manipuler et programmer visuel convivial Pros facile de trier les candidatures, d'établir un processus de suivi efficace Possibilité d'avoir des statistiques sur nos données Cons perte des données à la fin de l'année absence d'un endroit pour déposer une liste de remplacement Review Source JD Julie D. Ressources humaines Government Administration Used the software for: 1-2 years ### "Plateforme Workland - Satisfaction" November 12, 2024 4.0 Pour toutes les raisons écrites plus haut, nous sommes plutôt satisfaits de la plateforme. Pros Pour ce qui est des points positifs que nous apprécions, cette plateforme nous permet de faire un filtre sur les candidatures reçues. En effet, le système peut rejeter les candidatures qui ne répondent pas aux exigences du poste à l’aide d’un questionnaire que nous avons préalablement préparé. Malgré tout, nous pouvons tout de même consulter ces candidatures au besoin. Nous pouvons également inscrire un historique sur chaque candidature qui postule à différents concours. Ainsi, la direction concernée peut les consulter et avoir le point de vue des ressources humaines. De plus, le système peut générer une réponse automatique à la réception d’une candidature, ainsi qu’à un envoi massif de messages aux candidats, et ce, de façon individuelle. Finalement, un seul affichage rejoint plusieurs sites de recrutement dont notamment Indeed, très populaire actuellement. Cons Certains problèmes informatiques et service à la clientèle qui peut être amélioré (rapidité d'un retour et complexité pour rejoindre les personnes clés) Review Source AL Anne L. Dotation Transportation/Trucking/Railroad Used the software for: 6-12 months ### "Expérience positive de l'utilisation d'Atlas" November 13, 2024 4.0 Notre expérience globale avec Atlas est bonne. Pros Le logiciel est simple d'utilisation. Gain de temps au niveau du tri des CV. Tout est au même endroit. Facilité de contacter les candidats. Cons Certaines fonctionnalités seraient à développer afin d'améliorer notre expérience : pas de filtres possible sur les étiquettes par application ou encore quand nous rejetons un candidat, la plateforme nous renvoie toujours tout en haut de la liste même si on est au candidat numéro 50 par exemple (perte de temps). Review Source VR Verified Reviewer Conseillère en gestion de personnel Primary/Secondary Education Used the software for: 6-12 months ### "Expérience globale positive pour notre organisation!" November 14, 2024 4.0 Utilisation globale qui est conviviale Rapide et facile de s'adapter au logiciel Pros Un seul outil pour la réception des candidatures. Cons La fonctionnalité du suivi des documents avec Docusécur (manque de notification au dépôt des documents) Le dépôt des documents n'est pas toujours une tâche simple pour les candidats. Alternatives considered [Manitou](https://www.capterra.com/p/152676/Manitou-PSA/) Reason for choosing ATLAS Nous avons consulté l'avis de d'autres centres de services scolaire et en fonction de nos besoins, nous avons choisi Atlas. Appel d'offres Review Source RT Roxanne T. Secrétaire Direction générale et Direction des ressources humaines Higher Education Used the software for: Less than 6 months ### "Formulaire avis ATLAS" April 23, 2025 4.0 Nous sommes très heureux et fiers d'avoir implanté ATLAS dans notre Cégep. C'est un beau pas vers l'avant pour notre établissement. Pros L'accompagnement et le soutien lors de l'implatation et après. La facilité de la plateforme. Cons Les "bugs" que nous avons rencontrés. Difficulté à naviguer d'un document à l'autre lorsque nous sommes dans les profils des candidats. Review Source AG Alexandre G. Analyste Primary/Secondary Education Used the software for: 1-2 years ### "Sondage de satisfaction" November 6, 2024 4.0 Atlas est un logiciel performant et convivial en constante progression. L'équipe de développement est à l'écoute de nos besoins et réussit a y répondre la majorité du temps. Pros Diffusion automatique sur les sites d'emplois affiliés Questions disqualificatrices Convivialité de l'outil. Statistique facile a consulter Cons Impossibilité d'archiver les questions inutilisées Impossibilité de modifier un questionnaire rattaché a un emploi. Review Source DN Dave N. Conseiller en attraction et acquisition de talents Higher Education Used the software for: 1-2 years ### "Satisfaction" November 12, 2024 4.0 Dans l'ensemble, nous apprécions notre expérience globale d'ATLAS. Pros L'organisation et le suivi des candidatures. Cons Parfois quelques difficultés de connexion et problème avec les alertes emploi. Review Source VB Vanessa B. Agente de bureau Primary/Secondary Education Used the software for: 1-2 years ### "le questionnaire de présélection permet de gagner du temps" November 12, 2024 4.0 Pros le questionnaire de présélection nous permet d'obtenir des informations détaillées sur les qualités et les qualifications que nous recherchons Cons il serait utile que le questionnaire de présélection soit extrait de l'offre d'emploi Review Source Similar Products Featured ## Send me user reviews about this product ### Fill out the form and we'll send a list of the top-rated software based on real user reviews directly to your inbox.