# Page 3 | Personio Reviews 2026. Verified Reviews, Pros & Cons | Capterra > Page 3 - Is Personio the right Human Resources solution for you? Explore 312 verified user reviews from people in industries like yours to make a confident choice. Source: https://www.capterra.com/p/158622/Personio/reviews --- Personio 4.3 (312) [View alternatives](https://www.capterra.com/p/158622/Personio/alternatives/) Provider data verified by our Software Research team, and reviews moderated by our Reviews Verification team. [Learn more](https://www.capterra.com/our-story/) * * * Last updated April 20th, 2026 # Page 3 - Reviews of Personio ## Showing most helpful reviews Showing 51-75 of 312 Reviews Sort by: Most Helpful Rating Company Size Reviewer's Role Length of Use Frequency of Use lS laticia S. Bürokauffrau Construction Used the software for: 6-12 months ### "Mit Personio arbeite ich gerne" July 4, 2024 5.0 Sehr gut leicht zum verstehen nicht schwer aufgebaut leicht zum bedienen Pros Personio ist eine leicht erklärte App und gut zum verstehen Cons Ich hab nix auszusetzen an Personio mir gefällt der Aufbau der App Review Source CH Carmen H. Talent Acquisition and Development Specialist Medical Devices Used the software for: 2+ years ### "Bewertung Personio" May 28, 2024 4.0 Pros Personio deckt alles ab, was man für die alltäglichen Personalarbeit benötigt. Zusätzlich ist es noch sehr intuitiv. Cons Die erste Einrichtung ist sehr aufwendig. Review Source LA Laura A. HR Manager Medical Devices Used the software for: 2+ years ### "Intuitives, zeiteffizientes Software-Tool für alle Personalprozesse" May 27, 2024 4.0 Pros Das intuitive, moderne und unkomplizierte Design und User Interface. Cons Noch: Die DATEV-Integration zur automatisierten Lohnabrechnung. Review Source SW Sandra W. Office Management u. Personal Assistent Construction Used the software for: Less than 6 months ### "Hervorragende HR-Software" June 12, 2024 5.0 Insgesamt ist Personio eine erstklassige HR-Software, die unsere HR-Prozesse extrem verbessert hat. Ihre umfassenden Funktionen, Benutzerfreundlichkeit und der hervorragende Kundenservice machen sie zu einer unverzichtbaren Lösung für jedes Unternehmen, das seine HR-Funktionen verbessern möchte. Wir empfehlen Personio uneingeschränkt weiter. Pros Die Mitarbeiterverwaltung ist beeindruckend. Ein zentrales Datenbank-System für alle Mitarbeiterinformationen hat unsere Fähigkeit zur Leistungsüberwachung, Urlaubsverwaltung und Einhaltung von Vorschriften erheblich verbessert. Die Integration mit anderen von uns genutzten Tools hat unsere Produktivität weiter gesteigert. Ein weiterer Bereich, in dem Personio glänzt, ist der Kundenservice. Das Support-Team ist reaktionsschnell, kompetent und immer bereit, sich extra zu bemühen, um Probleme zu lösen oder Fragen zu beantworten. Ihr Engagement für Kundenzufriedenheit ist offensichtlich und hat unseren Übergang zu Personio äußerst reibungslos gestaltet. Cons Ein kleiner negativer Aspekt ist jedoch, dass die Anpassungsmöglichkeiten für Berichte etwas eingeschränkt sind. Es wäre wünschenswert, wenn man benutzerdefinierte Berichte noch flexibler gestalten könnte, um spezifische Anforderungen besser abzudecken. Review Source AB Anne B. Produkt Projekt Managerin Computer Software Used the software for: 2+ years ### "HR endlich einfach " June 15, 2024 5.0 Pros Kalender, Zeiten-Tracking, Download von lohnbescheiden Cons Darstellungsmöglichkeiten im organigramm, kein asynchrones zeit Tracking möglich zwischen Handy und Laptop Review Source KS Katharina S. Senior HR Managerin Information Technology and Services Used the software for: 2+ years ### "User-freundlich trotz vieler Funktionen" May 21, 2024 4.0 Pros Übersichtliche Handhabung des Tools, MA Self Service individuell auf Unternehmensbedürfnisse anpassbar, User-Freundlichkeit Cons Teilweise Probleme bei super großen Datenmengen, verhältnismäßig oft Produkt-Updates Switched from [Rexx Systems](https://www.capterra.com/p/126552/rexx-systems/) Ausbaufähige Reporting-Funktion, kein MA Self Service, weniger übersichtliche und intuitive Bedienung Review Source CK Christina K. Assistentin der GF Construction Used the software for: 1-2 years ### "Easy work dank personio " June 15, 2024 5.0 Pros Abwesenheitsmanagement ist übersichtlich und einfach, Genehmigungen sind schlechter und können begründet werden Cons Das neue Dashboard ist Anfang etwas verwirrend, es dauert ein wenig mit der Gewöhnung Review Source VR Verified Reviewer Compensation Benefits Manager Internet Used the software for: 1-2 years ### "Good for small to mid size companies" May 30, 2024 4.0 Pros Very user friendly, does not require to be an expert to handle the product. You can customise the reports you want to create easily and add different conditions. Cons Would require some improvement to make it scalable for multiple locations. The tool is having very customisable fields but sometimes when you operate in a lot of different countries with central functions like HR analytics you require some local regulations features (13th month of salary, different working time, fields for local allowances). One big missing feature is the absence of some dynamic fields, having dynamic dropdown in the tool would really help a lot to avoid mistakes when someone is entering some data in the tool Review Source LH Luisa H. Payroll Specialist Medical Devices Used the software for: 2+ years ### "Sehr fortschrittliches Personaltool" June 10, 2024 4.0 Pros Personio ist ein gutes Personaltool, welches leicht in der Handhabung und Bedienung ist Cons Bestimmte Vereinfachungen wie automatischer Abzug der Ausgleichstage zweck Überstunden sind noch nicht verfügbar. Hier muss nach wie vor ein manueller Abzug im Überstundenkonto erfolgen. Review Source RH Rachel H. Talent Acquisition Manager Nanotechnology Used the software for: 2+ years ### "Bester Recruiting Tool" June 7, 2024 5.0 Pros Die einfach und schnelle Handhabung, sowie die Übersichtlichkeit. Cons Es gibt immer wieder Verbesserungspotential Review Source MF Mirko F. Projektleiter Elektrotechnik Construction Used the software for: Less than 6 months ### "Servisa Bewertung" July 4, 2024 5.0 Ich nutze Personio täglich und bin super zufrieden damit. Pros Schnelle Handhabung und sehr gute Ausarbeitung des Programmes Cons Momentan fällt mir nichts ein was mir nicht gefällt Review Source LS Larissa S. Business Partner People and Culture Information Technology and Services Used the software for: 2+ years ### "Gutes Tool mit Potenzial zur Weiterentwicklung der Funktionen " May 30, 2024 3.0 Personio ist ein gutes Tool zum Managen von Personal. Der Kundensupport bemüht sich immer sehr schnell zu antworten und die Zusammenarbeit mit unserem Customer Success Manager funktioniert sehr gut, man hat das Gefühl, gut beraten zu sein. Pros Die einfache und selbsterklärende Oberfläche. Sie ist gut gestaltet und einfach in der Handhabung. Cons Dass das Tool nicht auf Multiaccounts ausgelegt ist. Hier wird aber bereits von Personio aus dran gearbeitet. Review Source KV Kerstin V. Head of People and Culture Media Production Used the software for: 2+ years ### "Performance hat stark nachgelassen" February 21, 2024 3.0 Zu Beginn (vor knapp vier Jahren) war Personio eine sehr gute Lösung, mittlerweile enttäuschend. Funktionalität wird zunehmend schlechter, Service existiert nicht, Rückerstattung bei fehlerhafter Rechnungsstellung fand nur auf Androhung von Rechtsmitteln statt, man fühlt sich als Bestandskunde schlicht nicht mehr wahrgenommen. Produktfeedbacks verschwinden in Online-Service-Bereichen, Antworten darauf sind schwammig und unkonkret ("wir geben das an die Produktentwicklung weiter" - danach hört man nie wieder etwas). Wir überlegen zu einem anderen Anbieter zu wechseln. Pros Theoretisch befindet sich alles an einem Ort und das gesamte Personalmanagement inkl. HR-Workflows ist über Personio abbildbar Cons Performance hat stark nachgelassen, das Laden von Seiten dauert ewig, umständliche Pfade, Basisfunktionen werden plötzlich aus dem Basispaket gelöst und können nur gegen Aufpreis weiter genutzt werden, Zeitmanagement ist zu starr und nicht auf Projektorganisationen ausgelegt, Recruiting-Modul ist unübersichtlich und meldet neue Bewertungen nicht per Push-Nachricht o.ä., man muss sich mühselig alle Neuigkeiten selbst zusammensuchen, Urlaubsanspruch wird falsch berechnet, da nicht (wie im BUrlG vorgesehen) gerundet wird. Echten Kundenservice gibt es nicht, man wird über den Online-Service-Bereich vertröstet und findet im besten Fall ein best practice Beispiel von anderen Nutzern. Dafür sind die sog. "Growth Manager" sehr aktiv, wenn es darum geht, einem neue Module vorzustellen / zu verkaufen. Verbindungen mit anderen Lösungen (z.B. Arbeitsplatzmanagement) werden mit angeblichen Schnittstellen angeboten, tauscht man sich mit den anderen Anbietern aus, stellt sich heraus, dass eine solche Schnittstelle derzeit technisch nicht möglich ist. Review Source DK Daniela K. Stv. Personalleiterin Textiles Used the software for: 1-2 years ### "Smarte Lösung für das HR-Management" March 19, 2024 5.0 Sehr gut, auf alle Fälle weiterzuempfehlen! Wir sind sehr zufrieden mit dem gesamten Produkt. Besonders lobenswert ist das Personio-Team und die außerordentlich kompetente Unterstützung im gesamten Implementierungsprozess. Pros Intuitive Bedienbarkeit, sehr gute Übersichtlichkeit, individuell anpassbar, ersetzt viele manuellen Schritte, Checklisten und Workflows, erleichtert die alltägliche Personalarbeit. Cons Der Bereich Performance & Entwicklung benötigt noch einige Entwicklungen wie z.B. Bildung von Cluster, Sortierfunktion und individuelle Anordnung im Bereich "Schulungen", Druckfunktion bei der Vorbereitung von Feedbackgesprächen, um diese mit in das Gespräch nehmen zu können. Review Source AG Andreas G. Executive Vice President HR Shipbuilding Used the software for: 2+ years ### "Digitales HR Management" April 2, 2024 5.0 Ich habe mehrfach Personio implementiert und die Unterstützung aus dem Personio Team war immer großartig, immer flexibel und auf den Kunden ausgerichtet. Es wird immer versucht, gute Lösungen zu finden. Das Produkt selbst ist anwenderfreundlich und leicht verständlich Pros \- Digitale Prozesse werden anwenderfreundlich abgebildet Cons \- Die jährlichen Lizenzkosten sind sehr hoch Alternatives considered [SAP SuccessFactors HCM](https://www.capterra.com/p/144575/SuccessFactors-Perform-and-Reward/)[Workday HCM](https://www.capterra.com/p/66908/Workday-HCM/) Reason for choosing Personio \- Gute Erfahrungen mit Personio in vorherigen Unternehmen Switched from [HR4YOU](https://www.capterra.com/p/186432/HR4YOU/) \- Das Unternehmen wurde an einen neuen Eigentümer verkauft Review Source TL Theresa L. HR Specialist Retail Used the software for: 2+ years ### "Development: always!" March 12, 2024 4.0 Pros Personio is constantly working on their products and features. There is no stagnation here. I have already seen a lot of further development that has helped to make our HR work easier. We have already been able to simplify and partially automate various processes. In addition, the usability is really very intuitive, so it's really fun to work with Personio. The customer support is incredibly fast and friendly. The support from our Customer Success Manager is also very good, always helpful and competent. Cons Some parts of Personio are not linked, e.g. absences and reports, which in this case means that a report on the sickness rate only takes into account the absence in days and not in hours. The fact that the different systems do not communicate with each other sometimes results in information being incorrect or Personio not being usable for some cases. Alternatives considered [Greenhouse](https://www.capterra.com/p/133100/Greenhouse/) Switched from [SAP SuccessFactors HCM](https://www.capterra.com/p/144575/SuccessFactors-Perform-and-Reward/) Usability & All-in-one Tool Employees no longer have to jump between different tools but can find everything in Personio - from their data to contracts and performance. On the one hand, this saves us costs, and on the other, it is easier for employees to deal with just one tool. Review Source AS Alejandro S. Partner Delivery Manager Computer Software Used the software for: 1-2 years ### "Komfortables und vielseitiges Werkzeug" May 27, 2024 4.0 Ich bin sehr zufrieden mit Personio und seinen Funktionen. Letztendlich hängt es sehr davon ab, wie ein Unternehmen Personio einrichtet, aber im Allgemeinen ist es sehr komfortabel, das Tool zu nutzen. Ich verwende es häufig für die Urlaubsverwaltung, für die Einsicht in das Profil meiner Kollegen, um zu verstehen, wer sie sind und wofür sie da sind, besonders wenn sie neu im Unternehmen sind, und auch für die Verwaltung der Gehaltsunterlagen. Pros Ich finde das Tool sehr einfach und komfortabel in der Anwendung. Mir gefällt, wie klar es alle Funktionen anzeigt. Besonders gut gefallen mir das Organigramm des Unternehmens und auch die Verwaltung der Urlaube und die Möglichkeit, einen Überblick über die Verfügbarkeit meiner Kollegen zu erhalten. Es ist auch besonders einfach, mein eigenes Profil zu verwalten und Zugang zu meinen Gehaltsunterlagen und Informationen zu haben. Es ist ganz einfach zu sehen, wo jeder Kollege im Unternehmen sitzt und bei Bedarf die richtige Person zu erreichen wenn man was braucht. Cons Das ist schwer zu sagen. Vielleicht ein paar Dinge, die ich im Onboarding-Fenster nicht bearbeiten kann. Es gibt einige Informationen, die ich nicht bearbeiten kann, obwohl ich es gerne könnte. Das könnte allerdings damit zu tun haben, dass ich keine Administratorrechte habe. Ansonsten bin ich sehr begeistert. Review Source AK Ariane K. Head of P&C Information Technology and Services Used the software for: 1-2 years ### "Not perfect but for me the best HR and Recruiting Tool I've seen so far" August 10, 2023 4.0 The employee profiles are clearly structured, vacation/leaves are easy manageable, orgcharts, admin, accesses are easy manageable, the recruiting feature is great, you can save all employee documents according to categories. If I need help, the Support team is usually quite fast and very friendly and helpful. Pros Most features are very intuitive, the user interface is simple and clear, really helpful support team, really good functions. Not perfect but for me the best HR and Recruiting Tool I've seen so far for everything except payroll! Cons The new payroll feature is not really good (yet). E.g - no way to transfer bonus payments, hourly wages that differ from month to month. We did not expect this to be a payroll tool for only fix salaries that don't change, this is simply only half useful. We still have to do so much manual work every month. Review Source FW Frederik W. EiR Apparel & Fashion Used the software for: 2+ years ### "Go to HRIS" June 3, 2024 4.0 Pros \- Compliance - Basic tool for HRIS - Not many alternatives Cons \- Many features cost extra, which can make it pricy. - Recruiting tool, Performance tool are not state of the art Review Source IH Isabel H. Human Resources Project Manager Information Technology and Services Used the software for: 1-2 years ### "The one-stop solution for better HR" August 19, 2019 5.0 Our overall experience with Personio has been extremely positive. It has allowed us to digitize and streamline our processes and workflows in a way that has vastly increased our efficiency and the quality of our services as an HR department. Personio has enabled us to very quickly move all our core HR processes to the software and makes it possible for us to handle them in a much more efficient, user-friendly way. The software has also been a great help to our employees, who can take care of their HR tasks much easier now, as well as our team leaders and managers, who now have a better way of administrating and supervising their team and making sure all tasks are taken care of. Working together with Personio's implementation and key account managers, as well as their customer support team, has always been a great experience. Personio provides extensive support, guidance and best practices which help in further improving workflows and customizing the software for each individual company. Overall, with its variety of features, Personio has opened countless ways for us to optimize our processes and offer better services, and has enabled us as HR to transform from a department preoccupied by administrative tasks to a true strategic partner. Pros We greatly appreciate all of the features Personio offers, and actively use the entire range of tools and features. In terms of core HR processes, one of the most instant and most significant benefits of using Personio was the easy administration of personnel data and the absence management. Everyone in our company, from employees to managers to members of the HR team, has benefitted tremendously from Personio's user-friendly absence management features, which all our employees use regularly. Both our HR and Accounting departments profit from the extensive reporting features, which we use to create monthly, quarterly or annual reports on all relevant personnel data. This function is also appreciated by our managers, who can gain quick overviews on key figures with just a few clicks. Apart from the administrative features, it is mainly Personio's recruiting tool which has impacted our HR processes in an extremely positive way. Creating and publishing job ads, managing applications and communicating with applicants has never been so easy, and is enabling us to manage our recruiting workflows in a way that is sure to leave a positive impression on applicants. All in all, Personio has greatly improved our HR processes and, along with this, improved the working lives of all internal stakeholders. Cons Since we are a global company, our aim is to roll out Personio internationally to all our subsidiaries in different countries around the world. In this regard, we are doing a certain amount of pioneer work, as the system is not yet completely perfected for international use and some features or special configurations are not yet part of the software. Therefore, we need to align the requirements of our international subsidiaries with the features currently available in the software and, in some cases, find workarounds. Personio has provided great support in this process and has been able to provide solutions to the vast majority of topics we dealt with. Review Source JJ Julia J. Human Resources Manager Automotive Used the software for: 6-12 months ### "Personio wird seinem guten Ruf zu 100 % gerecht :-)" February 2, 2022 5.0 Mit Personio konnte ich den gesamten HR Prozess endlich digitalisieren. Angefangen mit der super leichten Einführung einer Karriereseite, nutze ich auch gern die Möglichkeit meine entsprechenden Stellen direkt durch Personio zu promoten. Durch die digitale Personalakte sparen wir enorm viel Papier und erleichtern zugleich die Prozesse. Mit einem ausgearbeiteten On- und Offboardingprozess geht nun kein ToDo mehr unter, alle mit einbezogenen Kollegen haben sich schnell dran gewöhnt und freuen sich ebenso. Meine bisherige Erfahrung mit Personio ist nur positiv, das liegt zum großen Teil auch an dem tollen Support. Man merkt, dass die Kollegen von Personio ihren Job gern machen und eine sehr vorbildliche Kultur leben. Pros \- ein einziges Programm für alle anfallenden HR-Prozesse - sehr übersichtlich und leicht verständlich - eignet sich toll - besonders, wenn ein Unternehmen noch keine HR-Software hat. Allein für die digitale Personalakte und das Recruiting lohnt sich die Implementierung - Kontinuierliche Weiterentwicklung des Systems, es gibt immer hilfreiche Updates - Offenheit der Personio-Kollegen ggü. Verbesserungsvorschlägen - Die Möglichkeit der Personio Community zum Austausch/für Anregungen - Mega guter Support, sehr aufmerksam und immer erreichbar -> sehr zügige Abwicklung falls mal Probleme oder Fragen auftreten Cons \- bisher bedient Personio all unsere Bedürfnisse (bis dato erfolgte noch keine Einbindung aller Mitarbeiter - lediglich ein paar Vorgesetzte und ich als einzige Personalerin nutzen das System) - Feedback ist ausschließlich positiv es gibt nichts zu beanstanden ;-) Reason for choosing Personio \- viele Empfehlungen anderer Personaler aus dem Umfeld - bessere Übersichtlichkeit, schöner zum Zurechtfinden - optisch ansprechender - Priorität für ein System, das einen digitalen Onboardingprozess gewährleistet Review Source JM Javier M. People Operations Specialist Information Technology and Services Used the software for: 1-2 years ### "Very user friendly and flexible HR Saas" March 20, 2024 4.0 We have been using Personio for almost 3 years, and it is the only HR data source (very reliable) and core tool for daily purposes. We have been able to develop and automate/scale many processes. It has been developing in many ways although it exists better specific alternatives in certain aspects such as T&D, and payroll. Finally, it has an excellent customer service, always supporting us solving queries and requests Pros The tool is very user friendly and easy to configure, it covers pre-payroll, onboarding, documents management, employees data, offboarding. In addition, it has an extensive marketplace to connect with different apps and softwares via API Cons Lack of expense management, full payroll engine, historical data not very visual, T&D tab need more development. Alternatives considered [Bizneo HR](https://www.capterra.com/p/184073/bizneo/)[Factorial](https://www.capterra.com/p/168685/Factorial-HR-Software/) Reason for choosing Personio At the moment of the final decision, it was the best option for us in terms of development and future updates. ROI was also considered and it was as expected. Review Source SL Susan L. Organisations- und Personalentwicklung Telecommunications Used the software for: 6-12 months ### "tolles Produkt - richtige Entscheidung" March 22, 2024 4.0 Wir nutzen es seit einem knappen Jahr Personio sehr intensiv und wir haben die Entscheidung nie bereut. Wir haben keine technischen Probleme und das Produkt ist sehr benutzerfreundlich. Es wird von allen Mitarbeiter (unabhängig der Rolle) gerne genutzt und von allen Seiten gelobt. 😊 Wünsche/Feedback werden angenommen und vieles davon auch umgesetzt. Wir sind auch begeistert wie sehr an der Weiterentwicklung des Tools gearbeitet wird und dass es keinen Stillstand gibt. Personio war und ist für uns die richtige Entscheidung, ein zuverlässiges Produkt und ein zuverlässiges Unternehmen. Vor allem auch in Hinblick auf die Unterstützung während der Implementierungsphase und noch immer währenden Austausch. Auch der Supports - der sehr zugänglich, schnell und von guter Qualität ist. DANKE! Pros Die Einfachheit der Bedienung. Anwender und Benutzerfreundlich. Cons Das z.B. bei systemseitigen Mails/Benachrichtigungen keine ind. Anpassungen möglich sind. Schulungsmanagement noch zu minimalistisch Alternatives considered [Softgarden](https://www.capterra.com/p/132021/Softgarden/) Reason for choosing Personio Möglichkeiten - all in one und Bewertung Review Source MW Michaela W. Personalleiterin Telecommunications Used the software for: 6-12 months ### "Sehr zufrieden, mit leichten Anpassungsbedarfen" August 3, 2021 5.0 Gut. Pros Es ist super einfach zu implementieren und intuitiv zu bedienen. Cons Es ist toll, dass die Anmerkungen von den Usern, die tagtäglich damit arbeiten Berücksichtigung finden. Es sind auch oft ähnliche Vorschlage. Es ist gut, wenn diese so nach und nach durchdacht umgesetzt werden. Die Geschwindigkeit und Stabilität von Personio generell ist dabei das Wichtigste. Es wäre super, wenn man einen Ansprechpartner für alle Anliegen hätte, an den man sich direkt (mit Email und Telefonnummer) wenden kann. Alternatives considered [Dynamics 365](https://www.capterra.com/p/157279/Dynamics-365/)[HR WORKS](https://www.capterra.com/p/173943/HRworks/) Reason for choosing Personio Intuitiv und einfach zu bedienen, deckt viel ab und hat auch einen modernen und coolen Auftritt. Review Source MS Marta S. HR-Manager Pharmaceuticals Used the software for: 2+ years ### "Basics fehlen (immer noch), Fokus auf Entwicklung von Features mit Prio ?" November 16, 2020 3.0 Wir waren total happy, als wir Personio damals bekommen hatten (von Null Software auf Personio), junges start-up, optisch cool, Basis Features da, super netter Support - aber auch da schon mit Einschränkungen (was aber bei dem Preis ok war). Was man sagen muss - sie entwickeln wie die Weltmeister, was man aber auch in letzter Zeit sagen muss: nicht immer wird's besser - und vor allem wird es erheblich teurer und das bei fehlenden Features, die einfach jede andere HR-Software standardmäßig hat und ich kann jetzt zwar elektronisch Dinge unterschreiben lassen, erfahre aber grundlegende Dinge aus meinem System nicht, weil halt an Basics nicht weiter gearbeitet wird. Fakt ist auch: im HR-Bereich gibt es viele Unternehmen, die eben noch nicht ganz neumodisch sind und gewisse Dinge benötigen, auf die geht das junge Team nicht ein: großes Minus ist auch die unflexible Vertragslaufzeit - da sind andere Anbieter besser Statt sich also permanent von anderen durch teuren (und teils unnötigen) Schnick-Schnack abheben zu wollen: schaut Euch HR-Arbeit an und arbeitet an den Basics Pros ganz klar: Optik-Sieger - sehr intuitiv, gute Darstellung (wobei in letzter Zeit insbesondere im Bewerbermanagement für meine Begriffe verschlimmbessert wurde) super war der Implementierungsprozess über mehrere Wochen und kleine Schritte Mein Favorit ist das Abwesenheitsmanagement - für MA super einfach zu bedienen Cons Fakt ist: es fehlen z. T. immer noch die HR-Basics - wenn ein MA ein Dokument hochlädt, erfahre ich es nicht, ich kann keine Kommentare, Aufgaben oder sonst irgendetwas im System hinterlegen ohne meiner Kollegin Dinge ohne eine zusätzliche Mail mitzuteilen; wenn jemand Überstunden in Urlaub umgewandelt hat und krank wird, muss man die Stunden manuell wieder gutschreiben etc. pp (das geht bei kleinen Firmen noch, ab einer gewissen Größe...keine Chance). Einige Funktionen funktionieren seit einiger Zeit mal und mal nicht; seit der Serverumstellung auf einen anderen Provider immer mal wieder technische Probleme; manch hinterlegte Kontigentregel entwickelt nach 2 Jahren ungeahntes Eigenleben...auch eingestellte Berechtigungen gehen mal und mal nicht (Achtung: wenn Leute Dinge sehen die sie nicht sehen sollen...) Reason for choosing Personio aufgrund der Firmenpolitik war das Thema HR-Software kritisch gesehen (vom Mutterhaus), daher haben wir uns für eine zu dem Zeitpunkt günstige und schnell implementierbare Version entschieden Review Source Similar Products Featured ## Related categories [Human Resources](https://www.capterra.com/human-resource-software/)[Applicant Tracking](https://www.capterra.com/applicant-tracking-software/)[Onboarding](https://www.capterra.com/onboarding-software/) ## Send me user reviews about this product ### Fill out the form and we'll send a list of the top-rated software based on real user reviews directly to your inbox.